من ستقدم موريتانيا لخلافة ولد اعمر على رأس الألكسو؟
لقد شكل وصول محمد ولد أعمر إلى قيادة الألكسو محطة مهمة في مسار الحضور الموريتاني داخل المنظمات العربية، وأثبت أن بلادنا قادرة على تقديم شخصيات تتولى مواقع قيادية في مؤسسات العمل العربي المشترك، بل...
Il ressort que لقد شكل وصول محمد ولد أعمر إلى قيادة الألكسو محطة مهمة في مسار الحضور الموريتاني داخل المنظمات العربية، وأثبت أن بلادنا قادرة على تقديم شخصيات تتولى مواقع قيادية في مؤسسات العمل العربي المشترك، بل في المؤسسات الأممية مالية كانت أم إدارية، والأمثلة كثيرة جدا؛ امتدت بعد ولد أعمر من ولد التاه على رأس البنك الإفريقي للتنمية إلى ولد الشيخ أحمد على رأس ثاني أكبر هيئة أممية بعد منظمة الأمم المتحدة، وليس آخرهم ولد محمد الأغظف الذي نجح في الفوز برئاسة لجنة الخدمة المدنية بالأمم المتحدة.. وغيرهم وغيرهم كثير. إن مرحلة ما بعد ولد أعمر تستدعي تفكيراً استراتيجياً يتجاوز الاعتبارات الشخصية والحسابات الضيقة، نحو اختيار يعزز استمرارية الحضور الموريتاني في الهيئات الدولية ويمنح هذه المنظمة قيمة مضافة من خلال تقديم شخصية أكاديمية ثقافية قادرة على إحداث الفارق.
وفي هذا السياق تبرز أسماء وازنة في فضاء الثقافة والدبلوماسية الناعمة الموريتانية ولعل من أهمها العلمين البارزين الوزير السابق الدكتور الحسين ولد امدو والمدير الحالي للمعهد التربوي الوطني الدكتور الشيخ معاذ سيدي عبد الله. وهما وإن كانا في نظر البعض يمثلان مسارين مختلفين ولو يسيرا، لكنهما يمتلكان خلفيتين علميتين متقاربتين؛ بمنتهى الثقافة والتمكن والجدارة الأكاديمية. إن طرح اسم كل من الحسين ولد مدو والشيخ معاذ سيدي عبد الله ضمن الأسماء المطروحة بقوة في النقاش حول خلافة ولد أعمر، يمثل الواقعية والموضوعية والإنصاف، فهما وإن كان لكل واحد مسار مهني مختلف، فإن الجوامع العلمية والثقافية والتمكن كتابة ونطقا ومعرفة ودراية وفنا وخطابة جمعتهما في مضمار التميز والتفوق..
فالحسين ولد مدو يمتلك تجربة ثرية في الإعلام والاتصال والعمل الثقافي والأكاديمي، فضلاً عن تجربته الحكومية ومسؤولياته في الحقل الإعلامي التي مكنته من إبراز قدرات أكبر وخبرة أوسع؛ وهي خبرة يمكن توظيفها في تعزيز الدبلوماسية الثقافية، وتطوير التواصل المؤسسي للألكسو، وإبراز الهوية الحضارية العربية والإسلامية. أما الشيخ معاذ سيدي عبد الله، ففضلا عن كونه شخصية أكاديمية وثقافية كبيرة فإن مساره يرتبط بالحقل الإعلامي أيضا بالإضافة إلى ارتباطه بالتربية والأدب والعمل الثقافي، وتمنحه تجربته في الإدارة التربوية والاهتمام بالمحتوى التعليمي خلفية ذات صلة مباشرة ببعض الملفات المركزية للمنظمة، خصوصاً تطوير المناهج والكتاب المدرسي وجودة التعليم والاتصال والتواصل. وبين المسارين، لا يتعلق الأمر بمفاضلة شخصية، وإنما بتحديد طبيعة القيادة التي تحتاجها الألكسو في المرحلة المقبلة: قيادة تركز على الإشعاع الثقافي والدبلوماسية الإعلامية، وكذا قيادة تجعل الإصلاح التربوي والمعرفي في صدارة أولوياتها.
إن رئاسة الألكسو أكبر من مجرد منصب فهي مسؤولية عربية دولية ذات أبعاد هامة جدا في الشأن العربي المشترك. ومما لا شك فيه أن المنظمة العربية للتربية والثقافة والعلوم تواجه تحديات كبيرة، في مقدمتها تراجع جودة التعليم في أجزاء من العالم العربي، واتساع الفجوة الرقمية، وتهديد التراث الثقافي، وضعف الاستثمار في البحث العلمي، فضلاً عن التحولات التي يفرضها الذكاء الاصطناعي على مستقبل المعرفة. وهذه التحديات تجعل منصب المدير العام مسؤولية تتطلب أكثر من الحضور السياسي أو الشهرة الثقافية؛ فهو يحتاج إلى رؤية استراتيجية، وخبرة في الإدارة المحلية والدولية، وقدرة على بناء التوافقات بين الدول الأعضاء، وتعبئة الموارد، وتحويل البرامج إلى نتائج ملموسة.
ومن هنا، فإن المرشح الذي يحظى بفرصة تمثيل موريتانيا ينبغي أن يقدم مشروعاً واضحاً لتطوير المنظمة، لا أن يكتفي بالاستناد إلى سيرته الذاتية أو رصيده الوظيفي. جدير بالذكر أن فخامة الرئيس غزواني يعول عليه كثيرا في حسم هذا المنصب كما فعل من ذي قبل مع رئاسة البنك الإفريقي للتنمية ومع رئاسة منظمة التعاون الإسلامي، وبالتالي فإن حضوره الدبلوماسي واهتمامه بهذه القضايا يدفع بلادنا إلى الصدارة وضمان الاستمرارية. ومم المهم أن نعي أنه لا يمكن فصل هذا الاستحقاق عن السياسة الخارجية التي تنتهجها موريتانيا في عهد الرئيس محمد ولد الشيخ الغزواني، والتي تسعى إلى تعزيز علاقات البلاد العربية والإفريقية والدولية، وتوسيع حضورها في المؤسسات متعددة الأطراف.
وقد أظهرت التجارب السابقة أهمية الدعم الرئاسي والتحرك الدبلوماسي المنسق في وصول الكفاءات الموريتانية إلى مواقع قيادية إقليمية ودولية. لكن التحدي الحقيقي لا يكمن في إنجاح مرشح موريتاني فحسب، بل في جعل هذا النجاح جزءاً من استراتيجية وطنية لصناعة القيادات، بحيث لا يكون الحضور الموريتاني في المؤسسات الدولية مناسبة عابرة، وإنما تقليداً مؤسسياً قائماً على إعداد الكفاءات وتأهيلها مبكراً. وفي سبيل حسم اختيار التمثيل الوطني ينبغي أن تكون مؤشرات التفوق قائمة على أسس ودعائم تفضي إلى بلورة معايير موضوعية منها:- الكفاءة العلمية والإلمام بملفات التربية والثقافة والعلوم.- الخبرة في إدارة المؤسسات والبرامج ذات الطابع الإقليمي؛ وهذا متوفر او ممكن مع الرجلين.- القدرة على بناء التحالفات وحشد الدعم العربي وللدكتورين كل منهما القدرة التامة والملكة الضرورية لذلك.- امتلاك رؤية عملية لتحديث المنظمة وتطوير أدائها؛ نقطة مضيئة يستوي فيها الوزير مع المدير.- القدرة على تمثيل موريتانيا بصورة تعكس مكانتها وتنوعها الثقافي والحضاري؛ وهذا مكمن القوة لكل منهما.
أخيرا: إن موريتانيا مطالبة بتأكيد أنها بلد صناعة القيادات وإنتاج الكفاءات في شتى المجالات. إن خلافة ولد أعمر على رأس الألكسو فرصة جديدة لموريتانيا لتؤكد أن حضورها العربي ليس وليد الصدفة، وأنها تمتلك من الكفاءات والخبرات ما يؤهلها للمساهمة في قيادة المؤسسات الإقليمية والدولية. الحسين ولد مدو يمثل مساراً في الإعلام والاتصال والعمل الثقافي، والشيخ معاذ سيدي عبد الله يمثل مساراً يرتبط بالتربية والأدب والإدارة التعليمية مع رصيد وافر في العمل الثقافي والإعلامي.
وبين هذين المسارين المتقاربين، ينبغي أن تتقدم معايير المشروع والكفاءة والقدرة على الإنجاز. فليس المطلوب أن تفوز موريتانيا بمنصب جديد فحسب، بل أن تقدم شخصية قادرة على تحويل هذا المنصب إلى إضافة حقيقية للتربية والثقافة والعلوم في العالم العربي. إن الرهان الأكبر ليس من يخلف ولد أعمر، بل كيف تجعل موريتانيا من نجاح ولد أعمر بداية لتقليد وطني مستدام في صناعة القيادات العربية وهي قادرة على ذلك وزيادة.